公司启动年度职工代表培训

7月27日，公司启动年度职工代表培训，公司党委书记、董事长、总经理周中田出席开班仪式并讲话，党委副书记、纪委书记、工会主席李洪武组织培训，全体职工代表参加培训。

周中田指出，职工代表大会制度是企业做好民主管理的重要方式。加强职工代表培训，是提高职工代表参政议政能力，促进企业民主建设的基础工作。当前，公司正处于爬坡上坎、转型发展的关键时期，新形势、新特点、新任务、新变化，对公司深化民主管理提出了新的挑战，对新当选的职工代表提出了新的要求。全体职工代表要认真学习法律法规知识，提高政策理论水平，在维护和协调中促进公司改革发展，在创新发展中展现新作为，在服务大局中呈现新格局，在务求实效中体现新面貌，做到讲政治、懂规矩，切实展现职工代表应有的先进性和纯洁性。

周中田强调，公司各单位、各级工会组织务必高度认识职工代表培训的重要性和必要性，要结合本单位整体工作实际，进一步研究和制定本单位职工代表的培训方案，有计划、分步骤、分层级地深化培训教育工作，努力提高职工代表参政议政能力，促进公司民主建设。

培训期间，李洪武围绕企业民主管理的实质与内涵，深入浅出地讲解了职工代表大会制度、职工民主管理的基本形式、如何开好职代会、做“四有两会”职工代表等方面的内容。他引经据典，旁征博引，内容贴近实际，易于理解掌握。通过3个小时的讲解和互动，让与会职工代表系统地了解了职工代表大会的性质、特征、任务、职权及参与民主管理的基本知识。

此次培训受到职工代表们的一致欢迎。通过培训明确了作为职工代表所拥有的权利和应履行的义务，增强了做好职工代表的责任感和使命感。大家纷纷表示，一定努力提高自身参政议政能力，积极发挥职工代表的表率作用，更好的为公司的生存发展建言献策。